2024-08-20, Светлана Проценко: «Культурные различия: Как культура формирует наши взаимодействия и поведение в команде»

Культура является неотъемлемой частью нашей жизни, влияя на то, как мы воспринимаем мир, взаимодействуем с людьми и принимаем решения. На нашей презентации мы рассмотрим ключевые аспекты культурных различий, которые определяют наше поведение и социальные отношения. Участники узнают о том, как идентичность, ценности и институты формируют различные культурные подходы к решению общих проблем, а также как эти различия влияют на коммуникацию, управление и принятие решений в разных странах.

Основные темы обсуждения:
1. Культурный айсберг: Видимые и невидимые аспекты культуры.
Анализ верхушки айсберга (язык, искусство, религия) и невидимых аспектов (выражение эмоций, процессы принятия решений).
2. Возможные источники различий: идентичность, ценности, институты
3. Шкала культурных различий:
3.1 Типы коммуникации: Высокий и низкий контекст.
Как разные культуры используют язык и невербальные сигналы для общения. Влияние контекста на точность и ясность сообщений.
3. 2. Обратная связь: Прямой и косвенный подходы
Сравнение различных подходов к предоставлению негативной обратной связи в разных культурах, от прямой критики до дипломатического избегания.
3.3 Убеждение (правила или практика): подходы в поиске аргументов и отстаивании своей позиции.
3.4. Управление: Эгалитарные и иерархические модели
Изучение различных стилей управления в культурах с высокой и низкой властной дистанцией.
3.5. Принятие решений: Коллективные и императивные подходы
Как решения принимаются в разных культурах: от совместных обсуждений до императивных приказов.
3.6. Построение доверия: Компетентность против отношений
Исследование, как в разных культурах выстраивают доверие: на основе профессиональных достижений или личных отношений.
3.7. Конфронтация: Прямые дискуссии против избегания конфликтов
Как разные культуры относятся к открытой конфронтации и дискуссиям.
3.8. Отношение ко времени: Монохронность и полихронность
Подход к планированию времени в разных культурах: от точного соблюдения графиков до гибкого отношения к срокам.
4. Общие правила по работе в межкультурной команде
5. Примеры сопоставления членов команды по шкале Эрин Мейер

Модератор: Сысоев Андрей

Встреча проходит в рамках клубной программы CFO CLUB UKRAINE.
Если вы не являетесь участником клуба, для вас предусмотрен «Гостевой визит». Вы можете воспользоваться им один раз. Гостевой визит действителен только для CFO. Организаторы в праве отказать в участии, так как количество гостевых мест ограничено.

Будем рады ответить на ваши вопросы.
Звоните по телефону +38 067 192 48 67, Светлана Викаренко